【アパレル辞め時】おすすめの退職時期や辞めるタイミング

正社員のアパレル販売員で、もう辞めたい！と思っている20代前半の女性の方へ

なんとなく入社してしまった今の会社・・・
ストレスで身体が拒否反応を起こす日々
同期はキラキラしているのに、私は・・・
まだ20代なら大丈夫！あなたの人生、これからです！
一般的には26歳頃が辞め時
おすすめの行動タイミング
一人で転職活動するのは大変・・・
転職をサポートしてくれるサービスを使ったら・・・！
【まとめ】おすすめの退職時期や辞めるタイミング
第二新卒で転職するならエージェントを頼るといい

なんとなく入社してしまった今の会社・・・

・やりがいを感じない
・実は接客に苦手意識を持っている
・近頃は出勤が憂鬱で、毎日楽しくない
・このまま今の仕事を続けて大丈夫なのか不安

現在、あなたはこんな悩みを抱えていませんか？

私は新卒でアパレル会社に正社員として入社し、販売員を2年務めていました。
正直、元々アパレル志望だったわけではありませんでした。

商品企画とか商品開発には興味はあったものの、
大学生の時、周りの友達がどんどん内定をもらい次々と就活を終えていく中、
私だけが取り残されてしまうのではないかと、焦っていました・・・。

応募だけでも数百社、面接までこぎつけても全滅・・・
唯一、このアパレル会社だけ内定をいただくことができました。

あまりコミュニケーション能力も高い方ではなく、
口下手で人見知りな性格なため、正直接客がつらい毎日です。

それだけでなく、職場のスタッフともなんだかギクシャクしていて・・・

なんだか嫌われているというか・・・

空気のような扱いをされていて、少し浮いた存在になってしまっています。

ストレスで身体が拒否反応を起こす日々

・毎日身体がだるくて重い
・接客や人付き合いが苦手すぎてものすごくストレスがかかる
・職場から電話やLINEがあると心臓がバクバクする

私の職場ではお店のグループLINEがあり、
業務の引き継ぎなどをLINEで行っていました。

休みの日でもガンガン通知が鳴るし、
私以外の職場のスタッフはみんな仲がいいから
業務外の飲み会の話もそのグループLINEで行われています。

さらに、お客さんの悪口もグループLINEに送られてくるのです。

私も接客は苦手だけど、
人を悪く言ったりするのは気持ちのいいものではないので、
グループLINEに通知バッジがついているだけで頭痛がするようになりました。

最近は出勤の日、職場に向かう電車に乗ってるだけで
ストレスでずっとまぶたがピクピクするし、時々手も震えてます。

同期はキラキラしているのに、私は・・・

・ファッションが大好きでこの会社に入社した同期
・やりたいことをやっている人が輝いていて眩しい
・自分も「仕事楽しい！」と思えるようになりたい
・実は入社1年目のとき転職を考えていたけど・・・

職場では空気の私ですが、
実は入社当時から仲良くさせてもらっている同期がいます。

彼女はファッションが大好きで、会社からもお気に入り的な存在。

彼女のファンだというお客さんもたくさんいて、
会社でも新しい取り組みとしてブランドのSNS担当も任されています。

同じ会社の同期なのに、別世界の人みたい・・・

こんなにキラキラした人が近くにいて、ますます自分が惨めに感じます。

実は1年目のときから転職を考えていましたが、
結局自分がやりたいことがわからなくて現状維持を選択しました。

そうしてなんとなく日々を過ごしているうちに、
やりたいことを仕事にしている人はメキメキと成長していました・・・

私、一体何がしたいんだろう・・・
このまま、一生つまらない人生を送ることになるのかな・・・

そんなことを考えているうちに、
辞めたい気持ちもどんどんネガティブな方向に向かっていきました。

まだ20代なら大丈夫！あなたの人生、これからです！

・仕事は向き不向きではなくやる気の問題
・自分がやる気になれる仕事は見つけられる！
・つらいと感じているのなら今すぐ転職を検討

「これといったスキルがない・・・」

「まだ社会人1年目なのに、すぐに辞めた新卒を雇ってくれる会社なんてあるのだろうか？」

「そもそも、新卒で1社しか内定もらえなかった私が今よりも良い会社に入れるのか？」

など、不安があるかと思います。
しかし、そんな悩みや不安を抱えていても大丈夫です！

転職業界では、新卒3年目までなら「第二新卒」という扱いになります。

もちろん、採用する側の企業にも教育コストがかかってしまいますが、
新卒3年目までであれば新しいことを吸収しやすいと言われています。

よく「ポテンシャル採用」なんて呼ばれたりもします。

「第二新卒」で「ポテンシャル採用」を狙いに行くにあたって、
しっかりと自己分析を行い、自分が成し遂げたいことを見つけることができれば、
「一緒に仕事がしたい」と思ってくれる企業がたくさんあります！

前向きに仕事に取り組むことができると、自分に自信を持てるようになるし
なにかに挑戦することも楽しめるようになるので、あなたの人生変わりますよ！

ただ、退職時期や辞めるタイイングを見誤ると
あなたが損をしてしまう事になりかねません。

これから、退職時期や辞めるタイミングに関して解説していきますね。

一般的には26歳頃が辞め時

・転職には年齢制限がある！？
・年齢が上がるほど未経験から採用してくれなくなる
・辞めたい気持ちが一時的な感情なのか見極める
・辞めるなら次が決まってから

大学を卒業して働いた場合、
26歳というと社会人3〜4年目に突入し
ある程度仕事にも慣れてきて後輩の面倒を見たり
会社によっては、小さなプロジェクトを任されたりする時期ですよね。

まだ20代のうちなら未経験でも吸収力が期待されます。

しかし、30代に突入すると知識の吸収力が衰えてしまい、
年収もそこそこ上がっているので転職の際には即戦力を求められるようになります。

もし「仕事をやめたい」という気持ちの中に
「新しいことにチャレンジしたい」という意欲があるのなら
後で後悔する前に、20代のうちに転職することをおすすめします。

ただ感情的に「辞めたい」という漠然とした気持ちなら
やみくもに退職しても、「この人は嫌なことがあるとすぐ辞める人」という
レッテルがついてしまい、転職を繰り返すことになりかねません。

まずは上司へ相談し、キャリアプランを考え直すと良いでしょう。

一人で転職活動するのは大変・・・

「転職活動」と一口に言っても自己分析、企業・職種リサーチなどの準備に加え
求人情報を探したり、書類作成や面接対策などやることはたくさんあります。

転職サイトの活用もおすすめですが、
毎日大量のメールが届くので余計に疲れてしまいます・・・。

大量のメールの中には、全く希望職種とは関係ない企業だったり
明らかに適正のない企業からのスカウトメールも入っていたりします。

転職をサポートしてくれるサービスを使ったら・・・！

・はじめて転職する
・転職活動になかなか時間がかけられない
・転職したいけど、何から手を付けていいのかわからない

こんな人こそ、転職エージェントの利用がおすすめです！

転職エージェントは転職のプロなので、
カウンセリング等でヒアリングした内容を踏まえて自分に合った企業を紹介してくれます。

また、自分で調べるには限界のある企業の情報を教えてくれたり、
応募書類の添削や面接の対策サポートを受けることができます。

数ある転職エージェントの中で、
第二新卒に特化したサービスもあるようなので、こちらも是非チェックしてみてください。

【まとめ】おすすめの退職時期や辞めるタイミング

転職活動は平均2〜3ヶ月

転職を成功させるためには、
綿密な準備と対策などをした上で、ステップを踏んでいきます。

現職を辞めてから転職活動しても問題ありませんが、
万が一転職活動が長期化した場合のリスクを考えると、
現職の職務を遂行しつつ、準備を進めていくのをおすすめします。

企業の募集が多い時期に転職活動するのがおすすめ

1年の中で、求人が増える時期がいくつかあります。

新年度や下半期がスタートする時期に入社を目指し、
希望する入社月の2〜3ヶ月前から転職活動を始めると良いでしょう。

ちなみに、6月や12月はボーナスが出る会社が多いため
ボーナス月の前に退職してしまうのも非常にもったいないです。

もらえるものをしっかりもらってから退職できるよう
転職の準備と退職の調整、両方しっかり行いましょう。

アパレルの年末年始は大繁忙期！

なるべく繁忙期は避けて退職するスケジュールを立てると良いでしょう。
そもそも、繁忙期は仕事が忙しくて転職活動をしている場合ではないはず。

自分自身が幸せになるために、
転職エージェントなどを頼りながら準備をして転職活動を行いましょう。

第二新卒で転職するならエージェントを頼るといい

・マンツーマンで相談に乗ってくれる
・履歴書の作成や面接対策などの転職活動をサポートしてくれる
・非公開求人を紹介してくれる
・自分の知らない強みや希望を引き出してくれる

新卒で1社しか内定がもらえなかったのだから、
2年という短期で辞めて今より良い会社に入れるなんて思いもしませんでした。

だけど、転職エージェントを頼ったらあっという間に内定が3社も出ました！

他人と比べてネガティブになっていたけれど、
転職エージェントさんが私の長所やアピールできる経歴を
たくさん見つけてくれて、気持ちが前向きになれました！

気持ちが前向きになると、
自分がどんなことをやりたいのかどんどん意欲が湧いてきました！

それも全て、転職エージェントさんが受け止めて求人紹介をしてくれたから＾＾

一人だと乗り越えられなかった転職活動も
転職エージェントさんがいてくれたから楽しくできました！